介護老人保健施設ウイング（介護老人保健施設）介護職員の正社員

介護老人保健施設ウイングにおいて、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応
など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。
1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。
1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！"

給与の詳細は面接の際、お話させていただきます。
* 初任給の目安としましては、月額２１２，５００～２４２，５００円程度（皆勤手当、夜勤手当５回含む）
※給与は資格によります。
※夜勤手当：1回7,500円　　早出：1回700円　　遅出：1回500円

【手当】
　・公共の交通機関　実費支給
　・マイカー通勤可（法人の規定によりガソリン代を支給）
　　※自動車：近隣の駐車場を個人で借りた場合のみ可（月額3,500円補助）。
　・住宅手当、家族手当、年末年始手当他
　　※法人の規定によります。
賞与
年２回（昨年実績）
※詳細は面接の際、お話させていただきます。

健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
退職金制度有り
○制服貸与、靴支給（年１回）
○当法人のクリニックにて受診した場合、医療費（保険診療分のみ）の自己負担分を補助します。

日勤　 09 ： 00 ～ 17 ： 00 （休憩60分）　　　
早出　 07 ： 30 ～ 15 ： 30（休憩60分）
遅出　 11 ： 30 ～ 19 ： 30 、 12 ： 30 ～ 20 ： 30（休憩60分）
夜勤　 16 ： 30 ～ 09 ： 30（休憩180分）
*１日の実働は７時間です。スタッフの余暇を大事にしています。

＊４週８休（シフト）制
　　※日曜日の他、月～土曜日のうち、１日
＊年間休日数　１１０日（リフレッシュ休暇６日含む）

＊年次有給休暇：初年度１２日
　＊リフレッシュ休暇：毎年６日
　＊慶弔休暇、他

【１】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
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【２】担当より面接調整の連絡をします。
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【３】面接を実施します。
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【４】採用決定のご連絡をします。
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【５】入職手続きなどのサポートします。

以下の経験があるかたは経験考慮いたします。
デイサービス、訪問介護、特養（特別養護老人ホーム）、有料老人ホーム、サ高住（サービス付き高齢者向け住宅）、クリニック等で介護系業務経験（ケアマネージャー・生活相談員・社会福祉士・ヘルパー等）や正看護師・准看護士などの看護業務経験者はその経験をしっかり考慮します。