グレースメイト鷺ノ宮弐番館(有料)で介護職・ヘルパーの正社員

ゲストさまに、より安全に安心にお過ごしいただくためのサポートをしていただきます。
身体介助サービス(食事介助、排泄介助、入浴介助)、生活支援サービス(水分補給補助、居室整備、リネン交換、買い物同行、外出介助、レクリエーションの企画・運営)などを行っていただきます。また業務管理(介護記録の作成)等のお仕事もあります。

***ゲストもスタッフも「一人一人を大事に」***
私たちは、「グレースメイト」という介護付有料老人ホームを運営しています。当社では入居者様を「ゲスト」と呼び、「お手伝い」ではなく、「おもてなし」のサービスを行っています。そして、ゲスト様の充実した暮らし、心の支えはスタッフの存在。スタッフの心の余裕がゲスト様の笑顔に直結するからこそ、スタッフも「一人一人を大事に」しています。

月給228,600円～ 　無資格・初任者～
月給278,000円～　介護福祉士
※※経験・前職給与を最大限考慮し、優遇いたします。
交通費支給あり（既定有）
☆☆☆年収例☆☆☆ 　①Hさん【入社1年目】初任者研修(配偶者扶養無)　■月額:238,100円(※夜勤及び諸手当含む)　■年収3,676,800円(※賞与・加算一時金含む)　②Oさん【入社5年目】介護福祉士(配偶者扶養有)　■月額:331,400円(※夜勤及び諸手当含む)　■年収5,008,870円(※賞与・加算一時金含む)　※資格取得と実務経験で年収UPが可能です!
給与備考
昇給制度あり（年1回）、賞与制度あり（年2回）
夜勤手当 9,000円/日
住宅手当 8,000～12,000円/月
家族手当 14,000～30,500円/月
精勤手当 10,000円/月
資格手当 5,000～10,000円/月
役職手当 3,000～15,000円/時
■ 賞与年2回(前年実績3.5カ月分)　■ 残業手当　■加算金手当4,500円　■加算一時金(年間240,000円支給)

各種社会保険制度あり（法令通り）
健康保険、厚生年金、雇用保険　労災保険

福利厚生
制服貸与、資格取得支援制度、退職金制度
■夜勤時夜食補助　■健康診断(自己負担なし)　■インフルエンザ予防接種(自己負担なし)　■勤続永年表彰制度(5年以上50,000円)　■福利厚生制度(リロクラブ)　■各種お祝い金(結婚お祝い金、出産お祝い金、お子様の小学校入学お祝い金)　■プリセプター制度　■忘年会 ・暑気払いの一部費用負担　
■ 賞与年2回(前年実績3.5カ月分)　■ 残業手当　■加算金手当4,500円　■加算一時金(年間240,000円支給)

週5日/1日8時間
シフト制
■早番7:00〜16:00　■日勤9:00〜18:00　■遅番11:00〜20:00　■夜勤17:00〜翌10:00　※夜勤は月4～5回程度

有給休暇制度あり、夏季休暇あり、冬季休暇あり、年末年始休暇あり　■夏季休暇(3日+公休2日も可)　■冬季休暇(3日+公休2日も可)　■慶弔休暇　■産前産後休暇　■育児休業　■看護休業　■介護休業 　■結婚休暇(5日)　■お子様の結婚休暇(2日)　
残業あり（月間平均時間:5時間程度）

初任者研修以上

【１】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
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【２】担当より面接調整の連絡をします。
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【３】面接を実施します。
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【４】採用決定のご連絡をします。
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【５】入職手続きなどのサポートします。

以下の経験があるかたは経験考慮いたします。
デイサービス、訪問介護、特養（特別養護老人ホーム）、有料老人ホーム、サ高住（サービス付き高齢者向け住宅）、クリニック等で介護系業務経験（ケアマネージャー・生活相談員・社会福祉士・ヘルパー等）や正看護師・准看護士などの看護業務経験者はその経験をしっかり考慮します。