特別養護老人ホーム晴海苑（特別養護老人ホーム）介護職の正社員

高齢者総合福祉施設内の特別養護老人ホームでの介護職
・各フロア９人／１ユニット×２ユニット１８名の完全個室ユニットケア、全４５床の特別養護老人ホームです。職員配置はご利用者1.8人に対して職員1人の割合です。各フロアごとに職員は固定しており、別フロアへの異動は基本的にありません。各フロアごとに気持の優しいメンバーが集まって、現場の雰囲気は良好です。
・看護師が夜勤も含めて２４時間駐在しているのは本当に心強いです。少しでもご利用者の状態に異変が見られたら、すぐに看護師が対応してくれますし、契約医師と連絡を取って受診・入院等の手続きをしてくれます。
・昼食は６Ｆ厨房で調理業者が作る定食を、苑の補助もあり３５０円／１食で食べることができます（ご利用者の常食と同じです）。夜勤時の夕食は苑が支給します。

１．内訳
　（１）定額的に支払われる手当
　　　・基本給170,000円～180,000円(介護福祉士180,000円）
　　　・職務手当27,000円～62,000円
　　　・介護職員処遇改善手当14,000円
　　＊翌年５月に介護職員処遇改善手当（期末調整一時金）支給
（２）その他手当
　　　・夜勤手当6,000円／１回（試用期間３ヶ月後、通常月３～４回）
　　　・残業手当

＜年収例＞
　・例1：入職2年介護職：3,812,000円
　・例2：入職2年副リーダー職：3,914,000円
　・例3：入職5年リーダー職：4,184,000円
　・例4：入職6年グループホーム管理者：4,459,000円
　・例5：入職10年リーダー職：4,625,000円

なお、本年10月から新規に施行される介護職員等特定処遇改善加算による新規手当追加により、上記の職員の年収は、＋約150,000～約700,000円増額になります。

昇給あり、賞与年2回、交通費全額支給
社会保険完備、育児休業取得実績あり
時間外手当(月平均5h)、処遇改善手当
食事補助あり(1食350円)
資格取得支援あり(全額苑負担)
取得後の祝金もあり
試用期間3ヶ月(同条件)
退職金共済あり　[Ｐ]社員登用あり
　(1)(2)夜勤手当1回6000円

月単位の変形シフト制
早番7:00~16:00
日勤9:00~18:00
遅番11:00~20:00
夜勤16:30~翌9:30
※毎日日替わりのローテーション勤務。

完全週休2日制
※翌月の予定は前月の２０日までに各自がシフト表に希望休を記入、各フロアリーダーが最終的に調整して決定します。

有給休暇
育児休業取得実績あり

無資格・未経験OK

■初任者研修終了者orヘルパー2級以上歓迎
・現在研修中の方で未経験者の方も歓迎（入職６ヶ月間、メンター制度により懇切丁寧にお教えします）
・高卒新人、大卒新人の方で無資格・未経験の方、入職後、苑の負担で働きながら介護職員初認者研修を取得できます。
・主婦(夫)の方も歓迎
・長期に勤務できる方大歓迎！
・実務者研修から介護福祉士取得まで苑が全額負担します