グランフォレスト鷺宮(有料老人ホーム)で介護職・ヘルパー・正社員

起床・就寝介助、食事介助、入浴介助、排泄介助等。＜1日のお仕事例＞・夜勤スタッフさんより、前日夜間帯の様子を確認・リビングで体操や体を動かすレクリエーション・排泄や食事の介助、就寝介護

●グランフォレストについて
「グランフォレスト」の施設に入ると、木の良い香りがしてきます。住宅メーカーの設計・建築で培った最先端の技術がいたる所に取り入れられていて、入居者様もスタッフも安心して過ごせるのは住友林業グループだからこそ。良質な木材を使ったあたたかみのある施設で、リラックスできる雰囲気が自慢です。

●働きやすい職場です
仕事だけではなく、プライベートの時間を大切にしてほしいからこそ、残業は月10時間以下で、年間休日は115日。有給休暇も取りやすく、希望休の考慮などお休みもきちんと取れるような環境が整っています。スタッフを大切にする風土が根付いていて、仕事と休暇のメリハリを付けやすい職場です。

※一律手当含む、経験・資格考慮
※夜勤手当5回分含む
（夜勤手当5000円／回、超過分別途支給）

研修中 月給 20万1,500円以上 (研修期間 3 ヶ月 習熟度により変動 )

■交通費全額支給　■皆勤手当1万円/月　
■家族手当　■育児介護手当　
■昇給年1回　■賞与年2回（業績による）
■制服貸与　■食事補助　
■各種研修制度　■社会保険完備
■定期健康診断　■インフルエンザ予防接種
■退職金(勤続3年以上)　■慶弔金
■60歳定年制（65歳迄の再雇用制度有）
■奨学金返還支援制度
■健保組合各種健診補助
■資格取得支援制度

■7:00～16:00（早番）
　9:00～18:00（日勤）
　10:00～19:00（遅番）
　17:00～翌9:30（夜勤）
　※施設状況により変更される可能性あり

■月9日～10日休み、シフト制
（年間休日115日）　
■その他休暇（規定による）
　有給休暇
　特別休暇

■その他休暇（規定による）
　有給休暇
　特別休暇

■無資格・未経験ＯＫ

★資格取得支援制度あり
無資格の方は、学校に通いながら資格を取得
することができます。費用はもちろん、学校
に通っている間は給与も発生。資格取得支援
制度の場合は、週4日以上の勤務が必須です
が、2日は施設勤務、2日は学校、といった
働き方が可能です！

無資格未経験OK
日勤のみ相談可能

【１】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
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【２】担当より面接調整の連絡をします。
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【３】面接を実施します。
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【４】採用決定のご連絡をします。
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【５】入職手続きなどのサポートします。