兵庫県神戸市西区
- 給 与
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月給 153,200円 〜 211,200円
- 仕事内容
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特別養護老人ホームでの介護業務
- アクセス
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粟生線 緑ヶ丘駅から車で5分
募集要項
- 募集職種
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介護職・ヘルパー
- 募集形態
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契約社員
- 仕事内容
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特別養護老人ホームでの介護業務
- 給与
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月給 153,200円 〜 211,200円
- 給与の備考
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基本給 153,200円〜
夜勤手当 6,000円/回(月4回24,000円)
特殊業務手当10,000円
処遇向上手当24,000円
月給見込 211,200円〜(無資格・未経験のモデル基本給)
賞与 年2回(7月・12月に支給、計180,000〜260,000円/年)
他手当
住宅手当 12,000円(該当者のみ)
家族手当(いずれも所得税法上の扶養者)
・子ども一人あたり 16,000円
・配偶者 5,000円
・同居する父母 5,000円
資格手当
・介護職員初任者研修 1,000円
・介護職員実務者研修 3,000円
・介護福祉士 5,000円
・ケアマネジャー 5,000円
・社会福祉士 5,000円
・他 上限10,000円
特殊業務手当 10,000円(3交替勤務の可能な場合、職務減免時は変更あり)
夜勤手当 6,000円/回
通勤手当 上限50,000円
※車通勤の場合は燃料単価に応じ支給
被服手当 年間10,000円(7月・12月に5,000円ずつ支給)
おひとり暮らしの介護福祉士の方
月給211,200円(+経験加算)+住宅手当12,000円+資格手当5,000円
=228,200円
- 待遇
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雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
職員親睦会(社員積立+法人補助あり、旅行計画など)
クラブ・サークルあり(神戸まつり他出演多数している踊踊クラブやその他月毎のサークル活動等あり)
OJT研修(育成計画6ヶ月)
職員研修(年間計画にて法人内研修を実施)
意識調査(キャリア形成や福利厚生の拡充に活用)
正職員登用制度(年4回登用の機会あり、考課制度と連動)
人事考課制度(キャリアパス制度により昇給体系明示)
62歳定年制(常勤再雇用65歳※以降相談により非常勤継続)
時短取得制度
- 勤務時間
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交代勤務制
7:30~15:00
8:30~16:00
10:30~18:00
11:00~19:30
19:00~翌8:00(夜勤)
休憩60分(夜勤:4時間)
- 休日
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年間休日107日(月9休、2月のみ8日休み)
希望公休2日取得可能
有給休暇(入職から3ヶ月後に10日付与)
※計画有給休暇制度あり
産休・育休・介護休暇(取得実績多数あり!)
- 選考プロセス・求める人物像
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【1】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
↓
【2】担当より面接調整の連絡をします。
↓
【3】面接を実施します。
↓
【4】採用決定のご連絡をします。
↓
【5】入職手続きなどのサポートします。
事業所紹介
- アクセス
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- 施設・サービス形態
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