特別養護老人ホーム立花あまの里　介護職のパート

当施設において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応　など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！

無資格：1,052円～
初任者・実務者：1,068円～
介護福祉士：1,134円～

【別途支給手当】
被服手当：750円～1,500円（就労日数による）
通勤手当：上限 50,000円/月

賞与：年2回（1.5ヶ月分）
昇給あり
処遇改善・特定処遇改善一時金：約300,000円（前年実績）
各種社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
※加入保険は法定通り
通勤手当あり：上限 50,000円/月（規定支給）
車・自転車・バイク通勤OK
※マイカー通勤の場合コインパーキング利用等（自己負担）
研修・会議手当あり
職員共済制度あり（提携病院、診療費補助など）
正社員登用制度あり
受動喫煙対策：屋内禁煙

1）07：00～15：30（休憩60分）
2）12：00～20：30（休憩60分）
※月平均時間外労働：2時間

※週3日～OK

シフト制

有給休暇　など
※有給休暇の付与日数は法定通り

介護福祉士、介護福祉士実務者研修、介護職員初任者研修、ヘルパー1級・2級いずれか必須

【１】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
↓
【２】担当より面接調整の連絡をします。
↓
【３】面接を実施します。
↓
【４】採用決定のご連絡をします。
↓
【５】入職手続きなどのサポートします。

以下の経験があるかたは経験考慮いたします。
デイサービス、訪問介護、特養（特別養護老人ホーム）、有料老人ホーム、サ高住（サービス付き高齢者向け住宅）、クリニック等で介護系業務経験（ケアマネージャー・生活相談員・社会福祉士・ヘルパー等）や正看護師・准看護士などの看護業務経験者はその経験をしっかり考慮します。