ふるる1号館の介護職の正社員

ふるる1号館において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応　など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！

給与
・基本給+固定手当＋夜勤手当　223,000円～246,000円

内訳
・基本給（173,000円～180,000円）
・特定処遇改善手当（8,000円～16,000円）
・処遇改善特別手当（7,000円）
・資格手当（5,000円～13,000円）
・夜勤手当（6,000円×5回）

資格手当内訳
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）　5,000円
・介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修）　5,000円
・介護福祉士　13,000円

その他手当
・夜勤手当　6,000円/回　月5回程度
・宿直手当　6,000円/回　月1回程度（希望者のみ）
・子供手当　6,000円　第2子目から3,000円
・委員会手当　3,000円
・ケアプラン手当　1件2,000円
・ユニットリーダー手当　30,000円
・サブリーダー手当　10,000円
・通勤手当　実費支給　上限20,000円/月
・残業手当　15分単位、法定通り支給
※固定残業代なし
※試用期間3ヵ月（条件変更なし）
　
昇給あり　実績　1,500円～2,000円/月
賞与あり　実績　年2回　計3ヶ月分

雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
退職金制度あり、退職金共済
慶弔見舞金制度あり
定年制あり　一律65歳
再雇用あり　70歳まで
健康診断、予防接種、産業医による健康相談
職員用病気保証特約保険への加入
自転車・バイク通勤可
最寄駅からの自転車貸出し
昼食・夕食一部法人負担（200円～で食事可）
制服貸与、施設内個人ロッカー、靴箱あり

変形労働時間制（1ヶ月単位）
1）7:00～16:00
2）10:00～19:00
3）12:00～21:00
休憩60分
4）21:00～翌7:00（夜勤・月4～5回程度）
休憩120分
※時間外　月平均10時間

4週8休を基準としたシフト制
年間休日数107日
リフレッシュ休暇制度あり（３日／年）
特別休暇（1～5日）

6ヶ月経過後の年次有給休暇日数　10日
育児休業取得実績あり

・介護福祉士・実務者研修・初任者研修のいずれか保有の方
・年齢18歳～64歳（18歳未満の深夜勤務の禁止、定年制を上限とする募集）
※学歴不問
※資格・経験をお持ちでない方もご相談ください。

20代、30代活躍中。毎月研修を実施しますので、これから介護を始めようという方も歓迎しています。

【１】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
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【２】担当より面接調整の連絡をします。
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【３】面接を実施します。
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【４】採用決定のご連絡をします。
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【５】入職手続きなどのサポートします。

以下の経験があるかたは経験考慮いたします。
デイサービス、訪問介護、特養（特別養護老人ホーム）、有料老人ホーム、サ高住（サービス付き高齢者向け住宅）、クリニック等で介護系業務経験（ケアマネージャー・生活相談員・社会福祉士・ヘルパー等）や正看護師・准看護士などの看護業務経験者はその経験をしっかり考慮します。