ゆりの荘（特別養護老人ホーム）介護職の正社員

特別養護老人ホームゆりの荘において、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応　など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！

基本給147,000円～175,700円 + 諸手当62,800円～80,800円
＜諸手当内訳＞
特勤手当：8,000円～14,000円
処遇改善手当：25,000～29,000円
特定処遇改善手当：7,000円～15,000円
夜勤手当：16,800円（4,200円×4回）＊超過分は別途支給
遅出手当： 6,000円（750円×8回）＊超過分は別途支給
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。

通勤手当：上限8,500円/月
賞与：年2回（前年度実績4.25ヶ月）
昇給：年1回
各種社会保険完備
託児施設あり
退職金制度あり（勤続年数1年以上）
再雇用制度あり（満65歳迄）

1）06：45～15：45
2）09：45～18：45
3）13：30～22：30
4）22：00～07：00
休憩時間60分

シフト制

看護休暇
介護休暇
産前産後休暇
育児休暇
年次有給休暇
育児休業取得実績あり

資格・経験は問いません。

【１】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
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【２】担当より面接調整の連絡をします。
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【３】面接を実施します。
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【４】採用決定のご連絡をします。
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【５】入職手続きなどのサポートします。

以下の経験があるかたは経験考慮いたします。
デイサービス、訪問介護、特養（特別養護老人ホーム）、有料老人ホーム、サ高住（サービス付き高齢者向け住宅）、クリニック等で介護系業務経験（ケアマネージャー・生活相談員・社会福祉士・ヘルパー等）や正看護師・准看護士などの看護業務経験者はその経験をしっかり考慮します。