アネシスもとやま（小規模多機能）介護職の正社員

アネシスもとやまにおいて、介護業務をお願いいたします。
1人ひとりにあったケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようチームでサポートします。
＜具体的には＞
日常生活におけるお世話
移動・食事・入浴・排泄などの介助
レクリエーションの企画・実施
利用者様の送迎
通院介助、移動支援
緊急時の対応　など
＊利用者様1人ひとりにとって、「その方らしさ」を大切に、心のこもった介護で丁寧な対応を心がけてください。1人ひとりにあった医療ケアを行いながら、利用者様が自立して、いきいきとした生活を送っていただけるようサポートしてください。
＊施設には看護師が常駐しています。職種間の隔たりもなく、わからないことがあればお互い聞き合ったり、利用者様の状態など気軽に報告し合える間柄です。
＊医療的観点からの指示・指導やケアの実施など、介護士としてのスキルの幅を広げたり、より専門的知識を得ることができます。1人ひとりの利用者様と、そのご家族様の声に耳を傾け、寄り添った介護を一緒に目指しましょう！

月給21万2,500円～(無資格・未経験者)
月給21万5,500円～(ヘルパー、初任者研修保持者)
月給21万9,500円～(実務者研修保持者)
月給22万2,500円～(介護福祉士資格保持者)
（処遇改善手当 2万5000円/月・夜勤手当 4500円/回×5回分＜超過分は別途支給＞含む）

＜その他手当＞
・処遇改善手当2万5000円/月
・夜勤手当 4,500円/回
・準夜勤手当1500円/回
・資格手当
　　　ヘルパー2級、初任者研修 　3,000円/月
　　　実務者研修 7,000円/月
　　　介護福祉士 1万円/月
・役職手当
　　　リーダー　3,000円/月
　　　副主任 1万円/月
　　　主任 2万円/月
・残業手当（法定通り）
・送迎手当（小規模多機能のみ）
・正月手当（勤務した場合）

【年収例】
330万円／リーダー(元営業職)※初任者/月給22万7000円＋賞与年2回（前年度実績）+処遇改善一時金（前年度実績）
378万円／主任(元営業職)※介護福祉士/月給25万3000円＋賞与年2回前年度実績）+処遇改善一時金（前年度実績）

■賞与年2回
■昇給年1回
■社保完
■交通費支給/上限3万円/月
■社内研修充実
■資格取得奨励制度/上限15万円
■入職者には創生会神戸研修センターで社内研修
■健康診断
■インフルエンザ予防接種補助
■退職金（勤続3年以上）
■食事補助
■原則屋内禁煙

シフト制
7：00～16：00
8：30～17：30
10：00～19：00
14：00～23：00
22：30～翌7：30
休憩60分

月9日休（シフト制）
年間休日111日

■有給休暇 ※平均年間取得日数9日（前年実績）
■慶弔休暇（最大5日）
■特別休暇
■リフレッシュ休暇(3日)
■産休育休→実績有
■看護介護休暇制度

・59歳以下（定年60歳の為）
・普通自動車運転免許（AT限定可）

・認知症のことをもっと勉強したい方
・新しい介護サービスに挑戦してみたい方
・手に職をつけてみたい方
・施設介護、在宅介護両方のスキルを身につけたい方

【１】応募フォームよりご応募ください。
・最短での平均内定獲得期間は「約7日」になります。
・在職中で転職が難しい方からのご相談も受け付けております。
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【２】担当より面接調整の連絡をします。
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【３】面接を実施します。
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【４】採用決定のご連絡をします。
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【５】入職手続きなどのサポートします。

以下の経験があるかたは経験考慮いたします。
デイサービス、訪問介護、特養（特別養護老人ホーム）、有料老人ホーム、サ高住（サービス付き高齢者向け住宅）、クリニック等で介護系業務経験（ケアマネージャー・生活相談員・社会福祉士・ヘルパー等）や正看護師・准看護士などの看護業務経験者はその経験をしっかり考慮します。